Последние жалобы

Жалоба #14811 (9.01.2015, в 08:12)
на
детские сад .41
9.01.2015, в 08:12
от
динара, г. Павлодар
Здравствуйте! Моя дочь ходит в старшую казах группу , она часто жалуется на своих воспитатель постоянно арут на них наказывает бьют по голове утром плачет боиться воспитателей своих, знание вообще ноль они совсем не занимаются с детьми вещи постоянно мокрые после улицы в шкафах бардака пожалуйста примите меры я уже устала с ними воевать и директор ихний закрывают на все глаза Спасибо.
Жалоба #14803 (8.01.2015, в 20:09)
на
Отдел образования.
8.01.2015, в 20:09
от
Серафима, г. Шахтинск
Меня отправили на курсы по критическому мышлению, проходящими в ОШ№6, причем за курсы по завершению которых я получу лишь лист бумаги "Сертификат" я должна была заплатить 15000 тенге, деньги не малые. После первого дня, оказалось, что курсы длятся практически день, в итоге рабочая смена проходит там. Работодатель сказала написать заявление на отпуск без сохрания зароботной платы. В итоге отдала за курсы свои кровные и потеряла по зарплате. Где логика и закон. Прошу разъясненпия.
Жалоба #14760 (6.01.2015, в 13:36)
на
КГП "9 школа лицей" г.Темиртау
6.01.2015, в 13:36
от
Айман, г. Темиртау
Сәлеметсіздер ме? Құрметті білім министрлігі. Біздің айтқымыз келгені сыбайлас жемқорлыққа нүкте қою керектігі туралы үнемі айтылып жатады. Бірақ бұл ойларыңыз нүкте қойылмақ түгел өршіп бара жатқандай. Мысалы Теміртау қаласы №9 лицей-мектебінде ата-аналардан мұғалімдерден ақша жинауын қояр емес тіпті тариф тоқтатып тастаған. Мектеп ашылғалы ақша жинаудан көз ашпадық, мектеп ішін барлығын басынан аяғына дейін ата-ана жабдықтап отыр сынып есігі, сынып жалюзасы, лампасы, жөндеу жұмыстарына. Мысалы директордың туған күніне әр қызметкерден 2000 тенге, мұғалімдер күніне 2000 тенге директорге сыйлық, әр сынып ай сайын 2000 тенге, әр мұғалімге 800 тенге, газетке 2000 тенге аттестациялаудан өту 10000 тенге, 1 сынып әліппе бітіргені үшін, 4 сынып бастауыш бітіргені үшін, 9-11 сыныптарға мектеп бітіргені үшін бағалы сыйлықтар тапсыру дәстүрге айналған мұның барлығын мектептегі оң қолы арқылы жасатады. Ата аналар комитеті деп сайлап алған адамдар өздерінің адамдары. Мысалы біз сияқты ата-аналар қарсы шықсақ, өздерінің сайлап алған ата-аналарын салып қояды, солар арқылы тап-таза болып шыға келеді. Тіпті прокуратурада жұмыс жасайтын ата-аналар арқылы шеше салады. Бұл бергі жағы ғана күнделікті жиналатыны қаншама. Бір жақтан концерт цирк келсе билетті таратып тастайды ақшасын мұғалімдерге береді де қайдан тапсаң содан тап ақшасын әкел деп сорлатады, бұл ГОРОНО-ның бұйрығы, сен ата-анамен жұмыс жасай алмайсың өзің төле деп мұғалімді кінәлайды. ГОРОНО-ға жазған хат жауапсыз қалады. Бұл сыбайлас емей не? Кәсіподақ ақшасы қайда кетіп жатқаны беймәлім. Ай сайын жарнасы ғана төленеді. Мұғалімдер ауырса, сендер өтірік ауырасыңда. Мектепке келіп 40º болған жағдайда мектептен жедел жәрдем арқылы кетесіңдер дейді. Ол олма жұмыс сұрап бара қалсаң тағы ақша әңгімесі басталады. Оғанда ставка қойып тастаған. Шарасыз жұмыс керек, ақша беріп жұмысты болып жатқаны қаншама. Сондықтан білімсіз мұғалімдер қаншама солардың арқасында балаларымыз тіпті сауатсыз болып кетті, ол мектепке балаларымызды білім алу үшін емес ақша беру үшін берген сияқтымыз. Мұғалімдерден жасырын түрде сауалнама алуыңызды сұраймыз. Ол мектепте келінім ашылғаннан бері жұмыс жасайды сонда келінім қаншама ақша береді және балаларға қаншама сонда ойлай беріңіздер.
Жалоба #14730 (5.01.2015, в 11:41)
на
Школа "лицей" №48
5.01.2015, в 11:41
от
Амина, г. Астана
Здравствуйте, я многодетная мама 4 детей. Хочу выразить свои претензии относительно школы "лицея", а именно бывшего лицея №48. Мои дети учатся в этой школе не первый год. Старшая дочь давно закончила, и уже работает. А в школе с тех времен (6 лет назад) ничего не изменилось. В особенности по уроку химии. В школе не имеется ни одной пробирки, никаких реактивов и прочих средств обучения. Отдельно хочу выразить свое возмущение на учителя химии Кусаинову Айгуль, которая так же не способствует должному обучению учеников. Толком ничего не объясняет, просто задаст конспектировать какой нибудь параграф. А когда у учеников возникают вопросы, она не может конкретно ответить и объяснить, вокруг да около вопроса ходит. Зато спрашивает она очень много. И если ученик не ответит на один вопрос она ставит ему 3! Не смотря на то что она рассказала параграф, ответила на 5 вопросов, а на 6 вопрос она не смогла ответить и за это 3? Так же при внеклассном разговоре с этой Айгуль она сказала что у нее двое мальчиков (ее дети) , поэтому она любит мальчиков и не "грузит" их, а вот девочек она не любит, поэтому если вы девочка то у нее на уроки вам не повезло!
И после таких "учителей", приходиться нанимать репетиторов. Тогда спрашивается, за что они зарплату получают? Чтоб "направлять" учеников? Такое направление можно получить просто изучая предметный учебник. Сейчас моя вторая дочь учится в 9 классе. Учитель в этом году поменялся, но не сказать что в лучшую сторону.
Жалоба #14700 (31.12.2014, в 13:25)
на
генеральная прокуратура РК
31.12.2014, в 13:25
от
Луина, г. Экибастуз
Я вожу своего ребенка в детский сад, а сама нахожусь дома, то есть не работаю, т. к. муж содержит нас с ребенком. хотелось бы узнать, имею ли я право ребенку взять отпуск 60 дней? но воспитатели требуют с меня справку с работы что я нахожусь в отпуске, но т. к. я не работаю я не могу предоставить им такую справку. и даже если мы едем в другой город в гости, затем я привожу ребенка сос справкой от врача, то воспитатели говорят, что мы не имеем право пропускат детский сад, так как с них будут высчитываться з/п. Заранее спасибо. жду ответа
Жалоба #14698 (31.12.2014, в 13:01)
на
Геннеральная прокуратура города Экибастуз
31.12.2014, в 13:01
от
Светлана, г. Экибастуз
я вожу своего сына в детский сад там на данный момент проводят проверку прокуратура Экибастуза, и теперь воспитатели требуют выписки из приказа, что я и мой муж были в отпуске. Хотелось бы узнать на каком оснавании? и долны ли мы предоставить такие документы.
Жалоба #14679 (29.12.2014, в 20:18)
на
экибастузский медицинский колледж
29.12.2014, в 20:18
от
марина, г. Экибастуз
прошу вас решить проблему с пропажей личных вещей и денег из кармана курток при сдаче их в гардероб, и хочу сказать что подобное происходит не в первый раз, знаю что ворует но не можем доказать, и еще она очень сильно хамит.
Жалоба #14665 (29.12.2014, в 12:48)
на
КАРАГАНДИНСКИЙ АГРОТЕХНИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ ГУ, лизат исимовна .завуч, Социалистическая, 3, тел.: +7(7212) 53-23-94
29.12.2014, в 12:48
от
звеат, г. Караганда
учусь на первом курсе, ситуация такая. решил выучится на 4 в первом семестре так как если от учишся на 4 то пол года будет стипендия. так вот учился. старался пол года в итоге по казахскому языку валят! и не просто валят а серьезно не хотят ставить положительную оценку. хотя все пары сидел тихо, писал, занимался, выполнял все данные задания учителя и выполнял в основном на положительную оценку в итоге за семистр 3. да я не говорю что знаю казахский отлично ну по уроку я вытягивал на хорошую оценку. так вот решил подойти к мастеру производственного обучения и у него спросить что делать. он сказал подходи бери доп. задания я подошел. мне задали сделать презентацию на казахском про свою профессию (сварщик) я сделал ее сидел делал три часа. принес, показываю мне говорят рассказывай наизусть. хотя мне не чего про это не говорили. ну ладно подумал выучу расскажу и все хотя учить там лист а4. ну ладно за выходные выучил. прихожу сдавать. был последний день. когда выставляли окончательные оценки. меня учительница просто послала. хотя у других она приняла работы и тд. и к ней раз 10 подходил не какого результата. ну в итоге она говорит достал типа приходи в 11 будет завуч принимать у тебя типа соберем камиссию будем слушать. ну ладно ждал до 11 подошел к ней. пошли в кабинет к завучу там якобы комиссия сидит (учительница и сам завуч ну и посторонние учителя которые не зависимо там находились по своим делам) в итоге завуч начал меня спрашивать не то что я учил а свое что ей хотелось, к чему я обсОлютно не готов. я ей говорил давайте я расскажу то что мне задали. она говорит давай я успел рассказать первую строчку она меня перебила и начала совсем другое говорить. короче говоря просто напросто меня валили! в итоге говорит ты знаешь на 3. свободен типА, я не сдеражался я ей начал говорить как так я учил этот лист я делал эту презинтацию все зря что ли? в ответ иди отсюда! 3
ну я начал возмущаться она начал грубить кричать. потом мне говорит как ты разговариваешь. я ей в ответ типо а как вы ведете себе по отношению ко мне я ей напомнил что она меня как то послала (это было на паре она зашла в кабинет я вежливо у ней поинтересовался а она в тупа послала меня куда подальше (не первый раз за ней такое замечаю) ) и не только я) в итоге она сделала вид что не услышала меня а когда я повторил она начал орать и вообще сказала типо не знает меня ) выгнала меня из кабинета. в итоге 3. я сказал ей что буду жаловаться она сказала мягко говоря что ей по барабану. теперь незнаю что делать получается зря сторался если из за одногго предмета слетаю со степендии. и такая же ситуация у нескольких человек из нашей группы!
Жалоба #14657 (28.12.2014, в 19:41)
на
Разное
28.12.2014, в 19:41
от
Гульмира, г. Караганда
Сегодня услышала, что к нам в Шахтинск вновь возвращают зав. гороо Акатаева. Я в шоке, что опять в гороо Шахтинска будет править Мусина, а Акатаев только делать вид, что работает.
Жалоба #14618 (25.12.2014, в 13:54)
на
Кокпектинская средняя школа . ВКО с . Кокпекты
25.12.2014, в 13:54
от
Родители Кокпектинской средней школы, г. Усть-Каменогорск
Акиму Кокпектинского района ВКО
Д. Мусину

К Вам вынужденно обращается коллектив родителей учащихся КГУ «Кокпектинская средняя школа», так как наше разочарование и возмущение действиями вновь назначенного директора школы Танысбаева А. Б. доходит до крайней черты.
Процесс смены руководителя – это зачастую процесс болезненный, но вполне естественный. Но здесь вопрос в другом! Это государственное учреждение, в котором обучаются и воспитываются дети. Естественно родителей волнуют как качество образования, так и уровень компетентности самих педагогов, психологический климат, сложившийся в школе. Кокпектинская школа по праву доказала, что является одной из лучших в районе. По результатам прошлого учебного года школа заняла первое место в рейтинге школ района. Президент нашей страны Нурсултан Абишевич Назарабаев не раз говорил, что инвестиции в качественное образование – это лучшие инвестиции. И понятно, что каждый родитель хочет, чтобы его ребенок получил достойное образование и воспитание. В связи с этим естественно нас волнуют те перемены, которые происходят в школе.
И самый главный из них - как изменится учебно-образовательный процесс в школе с приходом нового руководства? За годы существования школы была налажена определенная система работы, собран коллектив из опытных педагогов и учителей, и естественно мы как родители хотели бы, чтобы эта традиция была продолжена. Конечно, родители не вправе назначать, избирать или снимать с должности директора любой школы. Но, наверняка родители вправе знать, кто назначается на место руководителя учебного заведения. Также нам хотелось бы знать, насколько открыто и прозрачно проходил конкурс, сколько было кандидатов, по каким критериям производился отбор? Если все было гласно и законно, то почему бы районному отделу образования не предать огласке результаты конкурса, не предоставить протокола? Иначе, возникают кривотолки, и складывается ощущение, что новый руководитель просто назначается «сверху», потому что «нужный человек», а не, потому что открыто и достойно победил в конкурсе. У нас возникли сомнения в компетентности директора школы Танысбаева А. Б. Свою работу в должности директора он начал с того, что постоянно на всех собраниях и совещаниях коллектива заявляет о том, что пришел в школу на год-два, и что через два года станет начальником РОО, а затем заместителем акима района. И эти слова он может сказать и в общественных местах. Он утверждает, что никого и ничего не боится, так как он «человек Акима» и постоянно прикрывается Вашим именем. С его приходом в школе проведена реорганизация: вместо трех завучей, работают пять- по 0,5 ставке, что никак не повлияло на улучшение учебно-воспитательного процесса, а наоборот, получился «бардак». На должности завучей взяты люди, не имеющие опыта работы и знания, не имеющие категории. Очень сильно раздут штат учителей, много учителей, работающих по совместительству на один-два часа, хотя в школе есть свои давно работающие учителя, при этом не имеющие ставки. Например, учитель информатики Айпказы А. имеет 2-3 часа, Омарбекова А. – 2 часа, приняты учитель информатики Дуйсешев К, по образованию программист, Каребаева Г- преподает математику, но не имеет соответствующего образования, ведет в казахских классах, не владея в совершенстве государственным языком, В начальных классах, где учатся наши дети, и где должен вести один учитель, почему-то в этом году предметы ведут разные учителя, что очень сказывается на качестве знаний. И при этом эти предметы ведут работники других организаций, и зачастую уроки не проводятся. Дети часто приходят домой раньше времени. Директор при этом не реагирует на наши жалобы, и это понятно, так как он сам и его заместитель Сарманова Н. не проводят свои уроки, а зарплату получают вовремя. Хотелось бы знать, имеют ли право директор и завучи брать часы. Как нам известно, завучи, имеющие 0,5 ставки еще имеют по 18 часов, а директор- две ставки. В школе работают три психолога, но при этом психологическая служба «спит». Все это потому что, один психолог по совместительству-завуч, второй-соцпедагог, а третий –боится детей.
Из общения с директором, понятно, что он далек от образования и воспитания. Как такой человек может руководить педколлективом и детьми, тем более, морально неустойчивый. Мы наслышаны о его похождениях в Чайжунусовской школе, где до этого времени он работал. С его приходом в школе стали больше внимания уделять не учебному процессу, а заниматься делами, которые не имеют отношения к учебе. С начала года приобретена мебель в кабинет директора и в приемную, построена арка, установлено видеонаблюдение. Хотелось бы знать, так ли это необходимо, если в школе есть деньги, то почему бы не потратить их на приобретение ростовой мебели для учеников начальных классов. И почему учащиеся начального класса занимаются во вторую смену? С начала года часто отменялись или сокращались занятия в связи с подготовкой к различным встречам, приемам, и, наверное, в связи с этим часто стали проводиться сборы денег. Естественно, что ни о каких отчетах перед учителями, школьниками и их родителями об использовании полученных средств и речи быть не может.
Если раньше в школе наши дети посещали различные факультативы, то в этом году эти занятия не проводятся, и нет должной подготовки к ЕНТ, наверное, потому, что учителям эти дополнительные часы не оплачиваются.
Директор позволяет панибратское отношение к коллективу учителей и детям. Всем дает клички, использует в своей речи ненормативную лексику.
Уважаемый Дуйсенгазы Магауянович, всем известно о Вашей безукоризненной репутации как мудрого и дальновидного руководителя, и назначив руководителем молодого специалиста, вы, конечно, не знали о его действиях, которые подрывают ваш авторитет, .
Просим Вас безотлагательно вмешаться в ситуацию. Поймите нас правильно, мы просто хотим знать, кому мы доверяем будущее наших детей.

Коллектив родителей КГУ «Кокпектинская средняя школа», с. Кокпекты, ВКО.